法人章程对法人的哪些方面具有约束力？（考点：法人章程约束力范围）

更新：2025-06-26 17:37:07编辑：GD888归类：法规人气：19

在近十年的法考培训中，我发现学员对法人章程的理解往往停留在表面。今天我就结合典型案例，带大家穿透式理解这个"公司宪法"的真正效力范围。

第一维度：组织架构的刚性约束

我曾处理过一个上市公司案例，其章程规定重大投资需经董事会三分之二表决通过。当董事长未经程序擅自决策时，法院直接判定交易无效。这说明章程对法人治理结构的规范具有强制力，包括：（1）机构产生程序，如董事选举方式；（2）职权边界，如股东会与董事会的权力划分；（3）议事规则，如特别决议通过比例。

第二维度：经营行为的动态规制

去年某科技公司股权纠纷案很有代表性。章程规定创始股东持股锁定5年，但部分股东私下转让股权。法院最终支持公司依章程追回股权。这揭示章程对法人行为的约束体现在：（1）核心业务范围，超出章程经营范围的交易可能被认定越权；（2）资产处置规则，如对外担保的特殊程序；（3）人事任免制度，如高管任职资格。

第三维度：代表权限的弹性边界

特别提醒注意《民法典》第61条与章程的联动效应。某建筑公司案中，总经理（非法定代表人）持伪造授权签订合同，但因章程规定500万以上合同需董事会决议，最终认定构成表见代理。这表明章程对代表权的限制具有双重效力：对内是刚性约束，对外则需结合相对人善意与否综合判断。